高温津贴费，你拿到了吗？6月到9月，劳动者可领高温津贴，标准为室外作业和高温作业的240元/月；室内非高温作业的160元/月，随工资一起按月发放。随着6月份工资在7月陆续发放，高温津贴成为大家热议的话题。昨天，记者走上街头，采访了环卫工、建筑工、快递员等经常在高温户外作业的劳动者，发现各单位企业对高温津贴的发放执行不一。
农民工
从未听过高温津贴
晴热高温，对于建筑工等室外高温作业的工人来说，无疑是种煎熬和“烤”验。昨日15时，地面温度接近40℃，记者来到了昌北一工地，一位身穿长袖工装的农民工，衣服已经被汗水湿透，他拿起一个2升的可乐瓶喝水，“装满的话能管半天”。
“这么热的天，工地会不会发高温津贴啊？”记者问道。这位农民工姓朱，从山东来南昌打工两年了，他告诉记者，从没听说过高温津贴，“天气热，老板只会发点十滴水、毛巾、香皂。”
在老福山一建筑工地，农民工谢师傅说：“除了藿香正气水，啥都没有，至于高温津贴，听都没听过。”
在采访中，不少农民工告诉记者，就算知道有高温津贴，也不会去问工头要。“想发的自然会发，不想发的你怎么说都不会发。”
调查
很多户外工种没高温津贴
上午11时，在叠山路，几名广告公司员工正在安装广告布景。他们告诉记者，每天在户外工作五六个小时。“我们算是户外工作人员，但是老板说公司没挣多少钱，就不发了。”
中午12时，记者在象山北路遇到了送快递的熊先生，他从没领过高温津贴，“谁也不会为了这点钱去跟公司闹，丢了工作怎么办？”
当日14时，在东湖区三纬路，42岁的环卫女工邓小英正顶着烈日打扫街道，她不时抓起毛巾擦拭汗水。邓小英告诉记者，单位发了草帽、毛巾，因为是今年才上岗，高温津贴还没拿到。另一位环卫工告诉记者，去年拿到手的高温津贴只有90多元。对此，市城管委一位工作人员表示，一些条件好的环卫所会发高温津贴，但确实很多环卫工和保洁员拿不到。
16时，在豫章路与二经路路口，交通协管员满身大汗地站在马路上指挥交通。“听说今年会发。”45岁的协管员张先生告诉记者，去年领到了960元高温津贴，还有一些人丹、十滴水。
举措
防暑降温用人单位别“耍滑”
每天在烈日下挥汗如雨的劳动者是高温补贴最应惠及的人群。记者调查发现，机关和大型企业执行较好。而小型私企比较“吝啬”，真正按标准发津贴的非常少，尤其是很多临时工被忽略了。
记者注意到，根据我省《关于调整高温津贴标准有关问题的通知》，2012年起，高温津贴纳入劳动者工资组成部分，计入用人单位工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。同时，用人单位也不得以提供防暑降温所需的物品为由抵扣应发的高温津贴。
按照规定，日最高气温40℃以上，应停止当日室外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不能安排室外露天作业劳动者加班。工作场所温度达33℃或室外露天作业温度达到35℃以上时，不得安排怀孕女工和未成年人工作。
支招
没拿到高温津贴可向工会投诉
高温天气，企业向职工发放高温津贴，体现了企业对职工的人文关怀。但是，一些企业能省则省。
面对不少企业未落实此项规定，省人社厅劳动关系处工作人员告诉记者，根据2012年8月13日下发的《防暑降温措施管理办法》，用人单位未按规定向劳动者支付高温津贴的，视为拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察部门进行举报，人社部门将依据相关规定责令企业限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的50%以上，100%以下的标准加付赔偿金。“如果企业拒绝支付高温津贴，可以拨打人社部门的投诉电话0791-12333进行反映。”
市总工会法律工作部谢部长告诉记者，每年夏季，总工会都会下发通知，要求企业向参加户外作业的职工发放高温津贴，“企业不发高温津贴，职工可打职工热线0791-12351。接到投诉后，我们会通过相应的渠道与企业负责人协调。如果企业仍然拒绝支付高温津贴，工会将联合劳动监察部门进行处罚。”[爱房网讯]
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